Обязанности:
Прием поступающих звонков Общение с надзорными органами Отправка/прием корреспонденции на Почте России Делопроизводство Обеспечение нужд офиса (заказ канцелярии, воды и т.д.)
Условия:
оформление строго по ТК РФ график 5/2 09:00 - 18:00 (13:00-14:00 перерыв)
Ищем специалиста с опытом привлечения клиентов B2B-сегмента. Мы — финтех-компания, создаём онлайн-банк и экосистему сервисов для бизнеса. Привыкли бросать вызов себе и рынку, строить с нуля, изобретать и менять привычное.Что делатьПривлекать новых клиентов из готовой холодной базы. Это руководители компаний, ...
Обязанности:
- Контроль качества изделий радиоэлектронной аппаратуры и приборов. Требование к соискателям: - Умение читать техническую и конструкторскую документацию; - Опыт работы от 1 года; - Разряд по специальности от 3го. Оставляйте отклик, сообщение, или звоните по телефону, указанному в вакансии, мы вас проконсультируем!!!
Мы пpедлaгаeм: Стабильную заработную плату от 27 093 дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат); Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы); Удобный график работы на выбор: 1/3. Адрес места работы: г. Нальчик, пр. Шогенцукова, ...
Почта России
Нальчик
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Оплата труда Стабильная заработная плата: фиксированный оклад + премии за выполнение и перевыполнение плана продаж Ваш доход зависит только от ваших результатов! Обязанности Активный поиск и привлечение новых клиентов Поддержание и развитие долгосрочных отношений с действующими партнёрами Презентация ...
Высокая зарплата!Задачи:1. Стратегический маркетинг и аналитикаЭто основа, на которой строятся все остальные действия.· Анализ рынка и конкурентов: Изучение других застройщиков, их проектов, цен, целевой аудитории, сильных и слабых сторон.· Определение целевой аудитории (ЦА): Создание портретов (персон) ...
Наша команда помогает компаниям и стартапам развиваться, предлагая лучшие решения для развития их бизнеса - связь и интернет, автоматизацию процессов и даже инструменты для привлечения новых клиентов. С нами вы сможете прокачать свои навыки и экспертизу, завести полезные связи в бизнесе и, конечно, заработать! ...
Мотивация Доход от 27 100 до 70 000 рублей на удалёнке: оклад + премии + доплаты Доплата за ночные смены — 20%, в сезон — 30% Двойная оплата за работу в праздничные и выходные дни Бонус «Приведи друга» — 8 000 рублей Зарплатный проект с кэшбеком до 30% на Ozon и до 25% у других партнеров Сниженные планы ...
Требования к кандидату:
Опыт работы в аналогичной должности от 1-2 года; Знание делопроизводства и архивирования документов; Владение компьютером на уровне уверенного пользователя (Microsoft Office, Word, Excel, PowerPoint) Ответственность, внимательность к деталям, исполнительность, коммуникабельность Условия работы: Полностью
Мотивация Доход от 27 100 до 70 000 рублей на удалёнке: оклад + премии + доплаты Доплата за ночные смены — 20%, в сезон — 30% Двойная оплата за работу в праздничные и выходные дни Бонус «Приведи друга» — 8 000 рублей Зарплатный проект с кэшбеком до 30% на Ozon и до 25% у других партнеров Сниженные планы ...
Условия:
работа на дому на своем оборудовании (компьютер или ноутбук); оформление по ТК РФ; графики 2/2, 2/2/3 и 5/2 (день/ночь на выбор), удаленное оплачиваемое обучение, тренинги. отличную команду руководителей и наставников; возможность карьерного роста и развития; возможность самостоятельно влиять на свой
Мы предлагаем:
Уютный офис с полностью оборудованным рабочим
График работы:
пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье выходной. Достойный уровень заработной платы, состоящий из фиксированной части + % за заключенные договора. Менеджер в компании зарабатывает от 70 000 руб и выше, потолка в заработке нет. Выплата 3 раза в месяц
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильный доход; График работы на выбор; Удаленный формат работы; Вводное дистанционное обучение (во время обучения ты начнешь зарабатывать). Что нужно делать: Консультация граждан по общим вопросам страховой компании; Маршрутизация звонков на ответственных сотрудников;